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預算管理:戰略實施與運營管理的橋梁!

發布時間:2023-10-21     瀏覽量:1033    來源:正睿咨詢
【摘要】:預算管理:戰略實施與運營管理的橋梁!預算管理在企業運營中發揮著重要作用,它不僅是戰略實施的關鍵手段,也是運營管理的橋梁。下面是企業預算管理咨詢整理的預算管理與戰略實施、預算管理與運營管理這兩方面的分點說明。

  預算管理:戰略實施與運營管理的橋梁!預算管理在企業運營中發揮著重要作用,它不僅是戰略實施的關鍵手段,也是運營管理的橋梁。下面是企業預算管理咨詢整(zheng)理的預算管(guan)理與戰略實施、預算管(guan)理與運營管(guan)理這兩方面的分點說明。

預算管理:戰略實施與運營管理的橋梁!

  1、預算管理與戰略實施

  預(yu)算管理(li)是實(shi)(shi)現企(qi)(qi)業(ye)(ye)戰(zhan)略(lve)目(mu)標的重要(yao)手段(duan)。企(qi)(qi)業(ye)(ye)戰(zhan)略(lve)規(gui)劃(hua)通常會以量化(hua)的形式表達,而這個過程(cheng)就需要(yao)通過全面預(yu)算管理(li)來實(shi)(shi)現。全面預(yu)算管理(li)是將(jiang)企(qi)(qi)業(ye)(ye)戰(zhan)略(lve)目(mu)標轉化(hua)為具體(ti)行動計(ji)劃(hua)的過程(cheng),它以企(qi)(qi)業(ye)(ye)戰(zhan)略(lve)為導向,通過對未來一定期(qi)間內的經營活動進行預(yu)測、規(gui)劃(hua)和(he)控制,幫(bang)助企(qi)(qi)業(ye)(ye)實(shi)(shi)現戰(zhan)略(lve)目(mu)標。

  在戰(zhan)略(lve)實(shi)(shi)施過(guo)(guo)程中,預算管(guan)理(li)(li)通(tong)過(guo)(guo)將(jiang)企業資(zi)源分配到各個業務(wu)部門,以(yi)及監控和調(diao)整預算計劃,確保企業戰(zhan)略(lve)目(mu)(mu)標(biao)的(de)實(shi)(shi)現。此外(wai),預算管(guan)理(li)(li)還可以(yi)通(tong)過(guo)(guo)將(jiang)企業戰(zhan)略(lve)目(mu)(mu)標(biao)與(yu)員工個人目(mu)(mu)標(biao)相結合,激(ji)發員工的(de)工作(zuo)積極性(xing)和創造(zao)力,從而推動(dong)企業戰(zhan)略(lve)的(de)實(shi)(shi)施。

  預算(suan)管理與戰略實(shi)施(shi)之(zhi)間(jian)關系的幾個方面:

  (1)戰略目標與預算目標的設定

  戰(zhan)略目標(biao)是(shi)企(qi)業(ye)在(zai)一(yi)定時期內需(xu)要(yao)實(shi)現的目標(biao),而(er)預(yu)算(suan)目標(biao)則是(shi)企(qi)業(ye)根據戰(zhan)略目標(biao)制定的具(ju)體(ti)行動(dong)計劃和資源分配計劃。預(yu)算(suan)目標(biao)的設定需(xu)要(yao)與(yu)戰(zhan)略目標(biao)保持一(yi)致,以確保企(qi)業(ye)在(zai)實(shi)現戰(zhan)略目標(biao)的過程中得到有效的資源支持和行動(dong)指導。

  (2)戰略計劃的(de)分解與(yu)預算計劃的(de)制定

  戰略計(ji)劃(hua)通(tong)常是一個整體性的(de)規劃(hua),而預算計(ji)劃(hua)則是將戰略計(ji)劃(hua)分(fen)解為(wei)具體的(de)行(xing)動(dong)方案和資源(yuan)分(fen)配(pei)計(ji)劃(hua)。通(tong)過(guo)預算計(ji)劃(hua)的(de)制定,企業可以(yi)將戰略目(mu)標轉化為(wei)各(ge)部門(men)和員工的(de)具體行(xing)動(dong)計(ji)劃(hua),以(yi)確保戰略的(de)有效實施(shi)。

  (3)預算監控與戰略執行的跟蹤(zong)

  預(yu)算(suan)管理不(bu)僅(jin)是一(yi)個(ge)事(shi)前規劃的(de)過程,還包括(kuo)事(shi)中(zhong)監控和事(shi)后評估的(de)環節。通(tong)過預(yu)算(suan)監控,企業可以跟蹤戰(zhan)略(lve)執行的(de)進度和效果,及時發現和解決執行過程中(zhong)的(de)問題,確保戰(zhan)略(lve)目標的(de)順利實現。

  (4)預算調整與(yu)戰(zhan)略調整的同步

  隨著市場(chang)環(huan)境的變化(hua)和(he)企業內部條件的變化(hua),企業戰(zhan)略(lve)和(he)預(yu)(yu)算都需要進行適時的調整。預(yu)(yu)算調整與戰(zhan)略(lve)調整的同(tong)步進行,可以確(que)保企業在(zai)變化(hua)的市場(chang)環(huan)境中(zhong)始終保持與戰(zhan)略(lve)目標的一致性。

  綜上所述,預算(suan)管(guan)理(li)與戰略實施(shi)之間存在密切的關系。預算(suan)管(guan)理(li)將(jiang)戰略目標(biao)轉化為具體的行(xing)(xing)動(dong)計劃和(he)資(zi)源分(fen)配計劃,并跟蹤和(he)調整戰略執行(xing)(xing)的進度和(he)效果,為企業實現長(chang)期可持(chi)續發展提供了有力的支持(chi)。

預算管理:戰略實施與運營管理的橋梁!

  2、預算管理與運營管理

  預算(suan)管理(li)也是企(qi)業運(yun)營(ying)(ying)管理(li)的關(guan)鍵(jian)環節。通過預算(suan)管理(li),企(qi)業可以(yi)(yi)將戰略目標(biao)分(fen)解為具體的經(jing)營(ying)(ying)計劃和(he)(he)行動方案,并以(yi)(yi)此為基礎進行資源的分(fen)配和(he)(he)調整。同時,預算(suan)管理(li)還可以(yi)(yi)通過監(jian)控和(he)(he)評估企(qi)業的運(yun)營(ying)(ying)績效,及時發(fa)現和(he)(he)解決運(yun)營(ying)(ying)過程中的問題,確保企(qi)業運(yun)營(ying)(ying)活動的順利進行。

  在運(yun)營管(guan)理(li)(li)過程中,預算管(guan)理(li)(li)還具(ju)有協(xie)調(diao)(diao)和(he)(he)溝通的(de)作(zuo)用。企業各部門之(zhi)間(jian)需要相互配(pei)合、協(xie)調(diao)(diao)行動,以確保企業運(yun)營活動的(de)整體協(xie)調(diao)(diao)性。預算管(guan)理(li)(li)可以通過制定明確的(de)預算計劃,協(xie)調(diao)(diao)各部門之(zhi)間(jian)的(de)資源分配(pei)和(he)(he)任務安排,增強各部門之(zhi)間(jian)的(de)溝通和(he)(he)協(xie)作(zuo),從而提高(gao)企業運(yun)營管(guan)理(li)(li)的(de)效(xiao)率(lv)和(he)(he)效(xiao)果。

  預算管理與運營管理之間關系的幾(ji)個方(fang)面:

  (1)目標的一(yi)致(zhi)性

  預(yu)算管(guan)理(li)(li)和(he)運營(ying)(ying)(ying)管(guan)理(li)(li)的目(mu)標(biao)(biao)都是(shi)為了實(shi)現企(qi)業(ye)(ye)的戰(zhan)(zhan)略(lve)目(mu)標(biao)(biao)。預(yu)算管(guan)理(li)(li)通(tong)過制定(ding)具(ju)體(ti)的財務預(yu)算和(he)經(jing)營(ying)(ying)(ying)預(yu)算來指導企(qi)業(ye)(ye)的運營(ying)(ying)(ying)活(huo)動,確保企(qi)業(ye)(ye)戰(zhan)(zhan)略(lve)目(mu)標(biao)(biao)的實(shi)現。而(er)運營(ying)(ying)(ying)管(guan)理(li)(li)則是(shi)通(tong)過計劃(hua)、組織、實(shi)施和(he)控制各項運營(ying)(ying)(ying)活(huo)動來實(shi)現企(qi)業(ye)(ye)的戰(zhan)(zhan)略(lve)目(mu)標(biao)(biao)。因此,兩者(zhe)的目(mu)標(biao)(biao)是(shi)一致的。

  (2)資源的分(fen)配

  預算(suan)(suan)管理(li)(li)(li)涉及(ji)到企(qi)業(ye)資(zi)(zi)源的分配(pei)(pei),它通過(guo)制(zhi)定財務預算(suan)(suan)和經營(ying)預算(suan)(suan)來(lai)分配(pei)(pei)企(qi)業(ye)的資(zi)(zi)金、人力、物力等資(zi)(zi)源,以(yi)確保企(qi)業(ye)各項運營(ying)活動的順利進(jin)行。而運營(ying)管理(li)(li)(li)則(ze)需要(yao)對企(qi)業(ye)的各項資(zi)(zi)源進(jin)行合理(li)(li)(li)配(pei)(pei)置(zhi)和利用,以(yi)確保實現企(qi)業(ye)的戰略目標(biao)。因此,兩者在資(zi)(zi)源的分配(pei)(pei)上存在密切的聯系。

  (3)計劃的制定

  預(yu)(yu)算(suan)管理(li)通(tong)過制定詳細的(de)(de)(de)財務(wu)預(yu)(yu)算(suan)和(he)經營(ying)(ying)預(yu)(yu)算(suan)來(lai)為企(qi)業(ye)提供全(quan)面的(de)(de)(de)經營(ying)(ying)指(zhi)導,這些預(yu)(yu)算(suan)不(bu)僅包括(kuo)財務(wu)數據,還包括(kuo)企(qi)業(ye)的(de)(de)(de)銷(xiao)售、生(sheng)產、采購(gou)等(deng)各項運營(ying)(ying)活動。而運營(ying)(ying)管理(li)則根據企(qi)業(ye)的(de)(de)(de)戰(zhan)略目標和(he)實際情況制定具體的(de)(de)(de)運營(ying)(ying)計(ji)劃,這些計(ji)劃包括(kuo)企(qi)業(ye)的(de)(de)(de)生(sheng)產計(ji)劃、銷(xiao)售計(ji)劃、采購(gou)計(ji)劃等(deng)。因此,兩者在(zai)計(ji)劃的(de)(de)(de)制定上(shang)存在(zai)密切的(de)(de)(de)聯系。

  (4)過程的控制

  預算管理不(bu)僅包括預算的(de)制(zhi)定(ding),還包括預算的(de)監控和調(diao)整(zheng)(zheng)。通過對各(ge)項(xiang)(xiang)預算的(de)監控和調(diao)整(zheng)(zheng),企業(ye)可以(yi)及(ji)時發現和解決運(yun)營(ying)(ying)過程(cheng)中的(de)問題,確保企業(ye)戰(zhan)略(lve)目標的(de)實現。而運(yun)營(ying)(ying)管理則需要對各(ge)項(xiang)(xiang)運(yun)營(ying)(ying)活動進行(xing)嚴格的(de)控制(zhi)和管理,以(yi)確保各(ge)項(xiang)(xiang)運(yun)營(ying)(ying)活動的(de)順利進行(xing)。因此(ci),兩(liang)者在過程(cheng)的(de)控制(zhi)上存在密(mi)切(qie)的(de)聯系。

  預算管理通過(guo)制定具(ju)體的預算計(ji)劃(hua)來(lai)指導企(qi)業(ye)的運營活(huo)動,確保企(qi)業(ye)戰(zhan)略(lve)目(mu)標(biao)的實(shi)現;而運營管理則通過(guo)對各項運營活(huo)動的計(ji)劃(hua)、組織(zhi)、實(shi)施和(he)控制來(lai)實(shi)現企(qi)業(ye)的戰(zhan)略(lve)目(mu)標(biao)。兩者相互(hu)配(pei)合(he)、相互(hu)協調(diao),共同推動企(qi)業(ye)戰(zhan)略(lve)目(mu)標(biao)的實(shi)現。

預算管理:戰略實施與運營管理的橋梁!

  3、企業進行預算管理可以按照以下步驟進行:

  (1)確(que)定(ding)企業戰略(lve)規(gui)劃和年(nian)度經(jing)營計劃。明確(que)公(gong)司的戰略(lve)目標,制定(ding)相應的年(nian)度經(jing)營計劃,為后(hou)續的預算編制提供(gong)指(zhi)導。

  (2)設立預(yu)算(suan)組織架構(gou)。成(cheng)立專(zhuan)門(men)的預(yu)算(suan)管(guan)理委員會,負責企(qi)(qi)業(ye)預(yu)算(suan)方針(zhen)的制定、預(yu)算(suan)編制、預(yu)算(suan)執行監(jian)督(du)與檢查、預(yu)算(suan)調整、考評與獎懲等(deng)(deng)工(gong)作。企(qi)(qi)業(ye)預(yu)算(suan)委員會一般由企(qi)(qi)業(ye)最高行政(zheng)負責人擔任(ren),吸收(shou)企(qi)(qi)業(ye)方方面面的人員參加,包括(kuo)各業(ye)務部門(men)領導(dao)、相關業(ye)務部門(men)領導(dao)等(deng)(deng)。

  (3)制定預算目標(biao)。根據(ju)企(qi)業的(de)戰(zhan)略規劃和年度經營計劃,結合企(qi)業實際情況,制定相應(ying)的(de)預算目標(biao),包括銷售收(shou)入、成(cheng)本費用、利潤等指標(biao)。

  (4)編制(zhi)預(yu)算。根據制(zhi)定的預(yu)算目(mu)標,按(an)照一定的方法和程(cheng)序,將企業(ye)資(zi)源分配(pei)到各(ge)個(ge)業(ye)務部門和崗(gang)位(wei)(wei),明確責任單位(wei)(wei)和細分目(mu)標。

  (5)審核和(he)(he)批(pi)準(zhun)預算。預算編制完成后,需經(jing)過相(xiang)關部(bu)門審核和(he)(he)批(pi)準(zhun),確保(bao)預算的合理(li)性(xing)和(he)(he)可行(xing)性(xing)。

  (6)執行(xing)和監控預(yu)算。在預(yu)算執行(xing)過(guo)(guo)程(cheng)中,需要對各項經濟活動進行(xing)監控,及時發現和解(jie)決預(yu)算執行(xing)過(guo)(guo)程(cheng)中的問(wen)題,確保預(yu)算目標(biao)的實(shi)現。

  (7)分(fen)(fen)析(xi)和(he)(he)調整(zheng)預(yu)算。定期(qi)對預(yu)算執(zhi)行情況(kuang)進(jin)行檢查和(he)(he)分(fen)(fen)析(xi),找(zhao)出存在的(de)問題(ti)和(he)(he)不足,提(ti)出相應的(de)改進(jin)措施和(he)(he)建議,調整(zheng)和(he)(he)完善預(yu)算方案。

  (8)考核(he)與獎懲。根據(ju)預算(suan)執(zhi)行(xing)情況(kuang)對(dui)相關部門和(he)個人進行(xing)考核(he)和(he)獎懲,激勵員工積(ji)極參與預算(suan)管理,提高預算(suan)管理水平(ping)。

  預算管理(li)是一個動態(tai)的(de)(de)過程,需(xu)要(yao)不斷調整和完(wan)善。通(tong)過科學的(de)(de)預算管理(li),可以有效地控制(zhi)企業的(de)(de)經營風險,提(ti)高企業的(de)(de)經營效益和管理(li)水平。

  綜上所述,預算管理(li)在(zai)企業(ye)運營中發揮(hui)著重(zhong)要的(de)(de)作用(yong),它不(bu)僅是(shi)(shi)戰略實(shi)施的(de)(de)關鍵(jian)手段,也是(shi)(shi)運營管理(li)的(de)(de)橋梁。通(tong)過將企業(ye)戰略與運營活動相連接,預算管理(li)可以幫(bang)助企業(ye)實(shi)現長期可持續(xu)發展。

 

 

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