咨(zi)詢(xun)師團隊(dui)全程駐(zhu)場,與企(qi)業管理者(zhe)一起上下(xia)班(ban),“貼身(shen)服(fu)務(wu)”
整體布(bu)局,系統策(ce)劃(hua)解(jie)決方案(an),徹底打(da)破了(le)“頭(tou)痛醫(yi)(yi)頭(tou),腳(jiao)痛醫(yi)(yi)腳(jiao)”的管(guan)理思維,實現(xian)標(biao)本兼治
一個項目就是(shi)一個研究(jiu)課題,量身設計管理(li)模式,實(shi)現組織效(xiao)率最(zui)高
咨詢師“手把手”指導企業(ye)日常性(xing)工作和建(jian)設性(xing)工作,系(xi)統打(da)造團隊專業(ye)技能與(yu)思想建(jian)設,整體(ti)解決企業(ye)的實際問題
老(lao)師每月/周制定工(gong)作計劃與(yu)總結,清楚看到老(lao)師每個階(jie)段的工(gong)作重(zhong)點與(yu)方向,企業經(jing)營業績穩步提升
根據評估效果(guo)按月支付費用,主導權永遠(yuan)掌握在您(nin)手中
每個(ge)項目分專家(jia)組(zu)(zu)、管理(li)組(zu)(zu)、駐(zhu)場組(zu)(zu)三組(zu)(zu),共8-10位專家(jia)參與(yu),匯(hui)集(ji)團隊集(ji)體智(zhi)慧
項目結束(shu)后(hou)定期(qi)上門跟進、維護,解決您的(de)后(hou)顧之(zhi)憂